Un software di gestione del talento aiuta le aziende a gestire le risorse umane, dalla selezione alla formazione, dall'assegnazione dei compiti alla valutazione delle prestazioni. Il software può automatizzare i processi di gestione del personale, fornendo un sistema centralizzato per accedere alle informazioni sui dipendenti.
Software di Talent management
La gestione dei talenti è strategica in tutte le aziende. La sua implementazione permette di reclutare futuri dipendenti ad alto potenziale ma anche di sviluppare le competenze di profili particolarmente utili per l'azienda. Il Talent Management software è un software HR che struttura anche la strategia di ritenzione dei talenti attraverso la formazione e la gestione dei bonus e degli stipendi. La gestione dei talenti è sempre più utilizzata nella strategia HR per migliorare la competitività.
La nostra selezione di Talent management software di talent management
Versione a pagamento da 9,00 € /mese
Software per la gestione del personale, semplifica la pianificazione delle attività, monitora le prestazioni e semplifica la gestione dei dipendenti.
Con la sua interfaccia intuitiva, il software permette di assegnare facilmente le attività e monitorare i progressi dei dipendenti. Inoltre, consente di gestire i permessi, le assenze e di generare report personalizzati.
Leggere la nostra analisi su monday.com HR Per saperne di più Verso la scheda prodotto di monday.com HR
Versione a pagamento da 20,71 € /mese
Ottimizza il processo di reclutamento con un software specializzato. Gestisci CV e colloqui in modo efficiente e automatizzato.
Con il software di recruiting, potrai creare il tuo database di candidati e gestire i processi di selezione in modo rapido ed efficace. Grazie alla possibilità di creare modelli di domande e risposte, potrai standardizzare il processo e risparmiare tempo prezioso.
Leggere la nostra analisi su Zoho Recruit Per saperne di più Verso la scheda prodotto di Zoho Recruit
Precio bajo solicitud
Software specializzato nella gestione del personale. Automatizza processi HR e semplifica la gestione dei dipendenti.
Il software HRMS è altamente personalizzabile e offre funzionalità avanzate come la gestione del tempo e delle presenze, la pianificazione delle risorse umane e la gestione delle prestazioni. Inoltre, la piattaforma è facilmente integrabile con altri strumenti aziendali.
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Versione a pagamento da 199,00 € /mese
Software per la gestione delle risorse umane. Ottimizza il processo di reclutamento e semplifica la ricerca dei candidati migliori.
Grazie a funzionalità come la pubblicazione di annunci di lavoro, la raccolta di CV e l'integrazione con altri strumenti, Recruiting è uno strumento essenziale per le aziende che cercano di gestire il processo di reclutamento in modo efficace.
Leggere la nostra analisi su Recruitee by Tellent Per saperne di più Verso la scheda prodotto di Recruitee by Tellent
Versione a pagamento da 99,00 € /mese
Software ATS per gestione candidati, curriculum e posizioni aperte. Automatizza il processo di screening e selezione dei candidati.
Con EOLIA Software ATS è possibile creare una pipeline di selezione personalizzata, gestire interviste, inviare feedback e analizzare le prestazioni dei candidati. Inoltre, il software offre una dashboard intuitiva e strumenti di reporting avanzati per monitorare l'efficacia del processo di selezione.
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Precio bajo solicitud
Gestisci il talento con facilità. Trova, forma e sviluppa i talenti della tua azienda grazie a questo software di gestione.
SoftExpert HDM è un software di gestione del talento completo che ti aiuta a trovare i talenti giusti per il tuo team, formarli con corsi personalizzati e svilupparli attraverso un piano di carriera. Con SoftExpert HDM, puoi anche monitorare le prestazioni dei tuoi dipendenti e garantire che siano allineati agli obiettivi dell'azienda.
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Versione a pagamento da 3.000,00 € /anno
Gestisci facilmente le risorse umane con il software HRMS. Monitora le prestazioni, il tempo lavorativo e i permessi dei dipendenti.
HRMS è una soluzione completa per la gestione delle risorse umane. Con questo software, puoi automatizzare i processi HR, creare report personalizzati e gestire il payroll. Offre anche un portale self-service per i dipendenti.
Leggere la nostra analisi su Glickon Per saperne di più Verso la scheda prodotto di Glickon
Precio bajo solicitud
Gestione efficiente dei dipendenti e delle operazioni HR con il software di gestione HRMS. Automatizza le attività di gestione del personale e semplifica la pianificazione delle risorse.
Il software di gestione HRMS offre funzionalità avanzate per la gestione dei dipendenti, tra cui la gestione dei dati personali, la pianificazione delle risorse, la gestione delle prestazioni e la formazione. Consente inoltre di automatizzare processi come la gestione delle assenze e delle ferie, riducendo il tempo dedicato alle attività HR.
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Software di Talent management: FAQ
Le funzionalità che dovresti cercare dipendono dalle esigenze della tua azienda. Ad esempio, se stai cercando di migliorare la selezione del personale, dovresti cercare un software che offra strumenti di screening automatici o un sistema di tracciamento dei candidati. Altre funzionalità importanti potrebbero includere la formazione, la gestione delle prestazioni e la pianificazione della successione.
La gestione del talento può aiutare le aziende a mantenere i dipendenti motivati e impegnati, migliorare le prestazioni e ridurre il turnover. Inoltre, un software di gestione del talento può aiutare a ridurre il tempo e i costi associati alla gestione del personale, automatizzando i processi di gestione del personale.
Ci sono molte opzioni di software di gestione del talento disponibili sul mercato, tra cui SAP SuccessFactors, Oracle HCM, Workday, Cornerstone OnDemand e Talentsoft. La scelta del software giusto dipende dalle esigenze specifiche della tua azienda e dal budget disponibile.
Ci sono opzioni di software di gestione del talento gratuite disponibili, come Asana, Trello e Bitrix24. Tuttavia, queste opzioni potrebbero non offrire tutte le funzionalità di un software di gestione del talento completo. Inoltre, le opzioni gratuite possono avere limitazioni in termini di numero di utenti o di spazio di archiviazione.
