AD-Men: Software gestione annunci di lavoro

Perchè scegliere AD-Men?

Ad-men, è un software di gestione recruiting estremamente completo e versatile. Si rivolge soprattutto a chi si occupa di risorse umane in maniera piuttosto completa (aziende con dipartimento risorse umane integrato o agenzie di reclutamento). Grazie alla sia versatilità sarà in grado di adattarsi a qualsiasi approccio per la ricerca del personale preferiate. Trattandosi di una soluzione a contatto con dati personali dell'azienda e dei candidati, il software ha sviluppato notevoli misure di sicurezza in modo da offrire una massima protezione.

I vantaggi di questo strumento non si fermano al software in sé per sé perchè un altro grande valore è dato dal supporto del team di esperti per aiutarvi a personalizzare la vostra piattaforma.

Quali sono le caratteristiche di AD-Men?

Multiposting sulle Job Boards più celebri
Pubblicazione annunci anche sulla sezione carriere del proprio sito
Gestione diretta delle candidature

Sviluppatore: aktor groupe

Punti di forza di AD-Men

AD-Men clienti

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AD-Men prezzi e caratteristiche

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Caratteristiche

Recruitment

Gestione annunci di lavoro

Job Board Integrato

Relazione candidati

Come condurre un colloquio di lavoro?

Tutti i candidati passano sempre ore per prepararsi per un colloquio, ma il reclutatore? quali sono le dritte da seguire? Lo svolgimento di un colloquio di lavoro è una fase chiave nella strategia di reclutamento di ogni azienda. Qualunque sia la tua posizione e le tue mansioni, potresti, nell'ambito della tua attività professionale, prestarti al gioco della selezione di un futuro collaboratore.