Performa Recruit : Soluzione di recruiting a 360°
Performa Recruit: in sintesi
Perchè scegliere Performa Recruit?
Si tratta di un software che ridefinisce tutti i flussi operativi inerenti alla gestione recruiting. Innanzitutto è una soluzione che riunisce tutte le fasi e le attività in un unico strumento in modo da centralizzarne le informazioni e ottimizzarne la gestione. Si tratta di una soluzione Cloud, di conseguenza altamente pratica, ma cosa ancor più interessante è che si compone di moduli e adds on che permettono di personalizzare la selezione del personale secondo i propri obiettivi e le proprie convinzioni in materia di risorse umane. Il tutto grazie alla tecnologia basata sull'intelligenza artificiale che offre anche analisi e KPI per intervenire sulla strategia di recruitment.
Caratteristiche di Performa Recruit
Vediamo, quindi, le principali caratteristiche che rendono questo software un must have:
- Gestione consensi GDPR approved
- Automazione di processi HR
- Test psicologici e attitudinali
- CV-teca
- Multipost delle offerte
- Gestione Progetti
- Caricamento automatico dei CV
- Gestione dipendenti
- Integrazione email e calendario bidirezionale di Gmail e Outlook
- Valutazione delle prestazioni
- Login candidato
- Chatbot
- Video annunci
I vantaggi
Caricamento automatico dei CV
Condivisione dei progetti con più figure aziendali
Performa Recruit: I prezzi
Standard
Prezzi
su domanda
Alternative clienti a Performa Recruit
Software per la gestione delle risorse umane. Ottimizza il processo di reclutamento e semplifica la ricerca dei candidati migliori.
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Grazie a funzionalità come la pubblicazione di annunci di lavoro, la raccolta di CV e l'integrazione con altri strumenti, Recruiting è uno strumento essenziale per le aziende che cercano di gestire il processo di reclutamento in modo efficace.
Leggere la nostra analisi su Tellent RecruiteeVerso la scheda prodotto di Tellent Recruitee
Gestisci il tuo processo di reclutamento in modo efficiente con un software specializzato. Organizza interviste, valuta candidati e semplifica la selezione.
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Grazie a strumenti intuitivi di ricerca e filtraggio, puoi individuare i candidati più adatti e gestire le comunicazioni con loro direttamente dalla piattaforma. Inoltre, l'integrazione con i principali portali di lavoro ti permette di pubblicare le tue offerte in modo rapido e semplice.
Leggere la nostra analisi su Bizneo ATSI punti di forza di Bizneo ATS
Agilità con il Multiposting su oltre 200 portali di lavoro
Integrazione API con più di 30 software di livello mondiale
Estensione del colloquio video per il reclutamento a distanza
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Gestione intuitiva delle candidature, filtraggio dei CV, reportistica analitica e integrazione con altri strumenti HR rendono la selezione del personale più efficace.
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La piattaforma offre una gestione intuitiva delle candidature, consentendo di filtrare i CV in base a criteri specifici. La reportistica analitica fornisce dati utili per monitorare il processo di selezione. Inoltre, l'integrazione con altri strumenti HR semplifica ulteriormente la gestione delle risorse umane. Adatta per aziende di ogni dimensione, ottimizza il lavoro dei recruiter e migliora l'esperienza dei candidati.
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