
Adrenalin HCM : Soluzione Avanzata per la Gestione delle Risorse Umane
Adrenalin HCM: in sintesi
Quali sono le principali funzionalità di Adrenalin HCM?
Gestione Completa del Ciclo di Vita dei Dipendenti
Adrenalin HCM offre una gestione integrata di tutte le fasi del ciclo di vita dei dipendenti, dalla selezione all'onboarding, fino all'uscita.- Selezione e Reclutamento: Automatizza il processo di selezione per trovare i migliori talenti.
- Onboarding: Facilita un'integrazione rapida e fluida dei nuovi assunti.
- Gestione Carriera: Effettua monitoraggio e pianificazione delle carriere.
Analisi delle Prestazioni
Le funzionalità di analisi delle prestazioni di Adrenalin HCM aiutano le aziende a valutare e migliorare la produttività dei dipendenti.- Valutazioni Periodiche: Fornisce strumenti per valutazioni regolari e feedback.
- Obiettivi e KPI: Consente di impostare e monitorare obiettivi e indicatori di performance.
- Reportistica Dettagliata: Genera report dettagliati per valutazioni complessive di performance.
Ottimizzazione dell'Engagement
Adrenalin HCM si concentra sull'incremento dell'engagement dei dipendenti attraverso funzionalità mirate.- Piani di Incentivi: Crea programmi di incentivazione per motivare i dipendenti.
- Sondaggi Interattivi: Raccoglie feedback costanti grazie ai sondaggi interattivi.
- Comunicazione Integrata: Promuove una comunicazione trasparente e continua all'interno dell'organizzazione.
Adrenalin HCM: I prezzi
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Prezzi
su domanda
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Software per la gestione delle procedure di ingresso e uscita del personale, semplificando le operazioni di onboarding e offboarding.
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Automatizza il processo di acquisizione di nuovi dipendenti, con l'invio di documenti e la creazione di profili. Semplifica anche l'uscita del personale, gestendo i documenti necessari e il recupero delle attrezzature aziendali.
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Gestione completa delle risorse umane
Processi di inserimento e uscita semplificati
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Facilità d’uso
Gestione centralizzata
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