Seeqle : Ottimizzate il vostro sourcing e il reclutamento con l'AI
Seeqle: in sintesi
With Seeqle, multiply the quality and/or quantity of your candidates by 5x while developing your employer brand. Thanks to Seeqle's HR programmatic AI, your offers and your brand are automatically transformed into ultra-attractive ads, broadcast on social networks and the entire web (Facebook, Instagram, TikTok, Spotify, YouTube, Google, etc.) to relevant candidates.
Our platform, specialized in programmatic HR, simplifies the targeting of candidates and the analysis of their applications, from attraction to conversion.
Seeqle it's :
- +5,000 candidate targeting profiles available in all sectors,
- Thousands of optimized recruitment campaigns,
- Millions of candidates reached thanks to state-of-the-art targeting.
Why choose Seeqle?
Target and convert candidates more efficiently on a single platform
Seeqle is the only solution that allows you to distribute your job offers across the entire web from a single location: Social networks, web, applications, media, etc. Reach your candidates where they are, every day!
Powerful insights for optimizing your recruitment
Access strategic data to refine your actions and improve your recruitment performance.
Task automation
Reduce manual tasks with a wide range of automations, from candidate analysis to sourcing and contacting.
Adaptability
Seeqle supports companies of all sizes, from very small businesses to large corporations, with targeting and conversion options tailored to your specific needs.
Dedicated support
Benefit from personalized, responsive support at every stage of your recruitment campaigns.
Seamless integration
Seeqle is compatible with all HR tools on the market, and integrates natively with over 60 ATS.
I vantaggi
Broadcast your job offers across the web
Precise, automated AI candidate targeting
Real-time budget control and optimization
Compatible with all your HR solutions
Seeqle: I prezzi
Starter
790,00 €
/utenti illimitati
Pro
Prezzi
su domanda
Alternative clienti a Seeqle

Software ATS per gestione candidati, curriculum e posizioni aperte. Automatizza il processo di screening e selezione dei candidati.
Più dettagli Meno dettagli
Con EOLIA Software ATS è possibile creare una pipeline di selezione personalizzata, gestire interviste, inviare feedback e analizzare le prestazioni dei candidati. Inoltre, il software offre una dashboard intuitiva e strumenti di reporting avanzati per monitorare l'efficacia del processo di selezione.
Leggere la nostra analisi su EOLIA SoftwareI punti di forza di EOLIA Software
Agilità e supporto attraverso la presenza costante
Innovazioni e sviluppi
Ricchezza funzionale grazie a 15 anni di esperienza
Verso la scheda prodotto di EOLIA Software

Soluzione completa per la gestione delle risorse umane per aziende di tutte le dimensioni, con funzionalità di busta paga, reclutamento, pianificazione e gestione del tempo.
Più dettagli Meno dettagli
Kelio HRIS è un sistema di gestione delle risorse umane (HRMS) che gestisce tutte le operazioni HR. Offre funzionalità di busta paga, reclutamento, pianificazione e gestione del tempo, consentendo ad aziende di ogni dimensione di gestire efficacemente il proprio personale.
Leggere la nostra analisi su KelioVerso la scheda prodotto di Kelio

Software per la selezione del personale che semplifica il processo di reclutamento. Automatizza la gestione dei CV, le comunicazioni con i candidati e le valutazioni.
Più dettagli Meno dettagli
Il software Recruiting offre un'interfaccia intuitiva per la gestione dei candidati e consente di creare un database di talenti. Inoltre, consente di monitorare i progressi del processo di reclutamento e di generare report dettagliati.
Leggere la nostra analisi su Factorial Acquisizione talentiI punti di forza di Factorial Acquisizione talenti
Facile da usare
Strumento tutto in uno
Dal candidato al dipendente
Verso la scheda prodotto di Factorial Acquisizione talenti
Recensioni degli utenti Appvizer (0) Le recensioni lasciate su Appvizer sono controllate dal nostro team che controlla l'autenticità dell'autore.
Lascia una recensione Nessuna recensione, sii il primo a lasciare una recensione.